مديرية الموارد البشرية والتطوير المؤسسي:
هي الوحدة التنظيمية المسؤولة عن تنظيم الأعمال الإدارية والخدمات في المؤسسة ومنها أعمال الديوان، والحركة، والمشتريات واللوازم، حيث تقوم بتأمين مختلف الوحدات التنظيمية بكافة الخدمات والاحتياجات المناسبة لها إضافة إلى مسؤولياتها في إدارة الأنشطة والعلاقات التنظيمية للموارد البشرية في المؤسسة من مختلف الجوانب بحسب الأنظمة والتعليمات واللوائح المعمول بها في المؤسسة.
والمســؤولة عــن الارتقــاء بــالأداء المؤسســي للمؤسســة مــن خــلال تطويــر وتحديــث السياســات والخطــط الاســتراتيجية وخطــط العمــل التنفيذيــة الخاصــة بهــا ومتابعــة تنفيذهــا وتطبيــق الآليــات والمنهجيــات اللازمــة لذلــك بالإضافــة الــى العمــل علــى رفــع كفــاءة وفعاليــة المؤسســة فــي تنفيــذ مهامهــا وتقديــم خدماتهــا مــن خــلال تطويــر البنيــة التنظيميــة وتطويــر الخدمــات المقدمــة وتوثيــق إجــراءات العمــل وتقييمهــا وتبســيطها وتحديثهــا بشــكل مســتمر.